Seit über 34 Jahren schaffen wir einen stabilen, partnerschaftlichen Arbeitsplatz in der Werkzeugbranche. Wir schätzen Engagement, eine freundliche Atmosphäre und gegenseitigen Respekt. Entdecken Sie unsere Benefits, lernen Sie den Bewerbungsprozess kennen und werden Sie Teil unseres Teams!
„Ich arbeite seit 15 Jahren bei P.S. Trading. Das ist wirklich ein beachtliches Ergebnis. Viele Mitarbeiter sind dem Unternehmen seit Jahren verbunden – die durchschnittliche Betriebszugehörigkeit liegt bei uns bei ganzen 9,5 Jahren! Wenn Sie einen Ort mit toller Atmosphäre suchen, an dem Sie echten Einfluss auf Projekte haben, kommen Sie zu uns!“
Ein transparenter und partnerschaftlicher Prozess in 4 einfachen Schritten. Sie senden Ihre Bewerbung über das Formular oder per E-Mail. Wir prüfen Ihre Erfahrung und Kompetenzen. Ein kurzes Telefonat mit der Personalabteilung – wir lernen Ihre Erwartungen kennen und beantworten erste Fragen. Gespräch im Büro oder online mit Ihrer künftigen Führungskraft. Wir besprechen die Details der Aufgaben und Projekte. Wir unterbreiten Ihnen ein Angebot und führen Sie nach der Zusage mit einem persönlichen Paten in das Unternehmen ein. Werden Sie Teil eines führenden Unternehmens der Werkzeugbranche. Wählen Sie die Stelle, die zu Ihren Kompetenzen passt.
Laufende Betreuung des Onlineshops und der Marktplatz-Plattformen, Verwaltung der Produktangebote, Kundenservice per Telefon und E-Mail sowie Koordination von Bestellungen und Reklamationen in Zusammenarbeit mit dem Lager.
Betreuung der Markenkanäle (WAART, JUFISTO GARDEN, DREL, STERG) auf Instagram, FB, TikTok und YouTube. Eigenständige Produktion von Fotos und Videos/Reels, Kampagnen mit Meta Ads & Google Ads sowie Analytics.
Erstellung und Betreuung von Websites (WordPress/MySQL), Produkt- (Orbitvu Alphashot) und Ambientefotografie sowie Erstellung von Grafikmaterialien mit Adobe-Programmen.
Wir bauen ein Team auf, in dem man über Jahre bleibt.
Das bieten wir
Ablauf der Bewerbung
Lebenslauf senden
Erstgespräch
Fachgespräch
Angebot und Onboarding
Aktuelle Stellenangebote
E-Commerce-Spezialist (m/w/d)
Social-Media-Spezialist (m/w/d)
Fotograf / Webmaster (m/w/d)
Karriere • P.S. Trading • 3 offene Stellen
9,5 Jahre Durchschnittliche Betriebszugehörigkeit im Team
Seit 1992 34+ Jahre Erfahrung
100% Arbeitsverträge und Stabilität
15 Jahre im Team von P.S. Trading
eine Position, in der Ihre Ideen wirklich zählen
große Flexibilität und schnelle Entscheidungswege
flexible Arbeitszeiten
sichere Festanstellung mit Arbeitsvertrag
Vergütung aus Grundgehalt und Prämie für Verkaufsergebnisse
Arbeit in einem Unternehmen mit über 34-jähriger Geschichte und stabiler Marktposition
private medizinische Versorgung
Rabatte auf Produkte aus unserem Portfolio
Schritt 01
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Schritt 04
